Уважаемые выпускники Президентской программы!
Союз ассоциаций выпускников Президентской программы запускает HR-проект для выпускников.
Вот основные его форматы:
1. Формируем HR-клуб из числа выпускников Президентской программы. Сообщество будет закрытым, вход в него будет по отраслевому признаку. Для начала соберем информацию об эйчарах, затем - станем проводить регулярные встречи, о периодичности которых договоримся уже с членами сформированного комьюнити.
Просим Вас пройти по ссылке, убедиться, что преамбула в опросе понятна. Если всё ок - направляем анкету по своим региональным группам. Собираем информацию о первом потоке желающих до 9 мая включительно, далее добавлять в сообщество будем по мере появления новых заявок.
2. Уже в мае состоятся первые два вебинара в рамках старта работы HR-университета. Для руководителей, которые ищут себе персонал и для сотрудников, которые ищут себе новое место работы. Наша цель - повышать экспертизу выпускников в HR-вопросах, тем самым содействовать развитию карьеры и развитию компаний в целом. О датах и темах объявим после 13 мая.
3. Следующим шагом станет формирование базы выпускников Программы, заинтересованных в смене работы и базы Компаний (имеющих отношение к выпускникам), которые ищут себе сотрудников. Проект своего Кадрового агентства - сложный, требующий детальной проработки. Но мы верим, что реализуемый. Ориентируемся на старт работы по нему на начало июня.
Союз ассоциаций выпускников Президентской программы запускает HR-проект для выпускников.
Вот основные его форматы:
1. Формируем HR-клуб из числа выпускников Президентской программы. Сообщество будет закрытым, вход в него будет по отраслевому признаку. Для начала соберем информацию об эйчарах, затем - станем проводить регулярные встречи, о периодичности которых договоримся уже с членами сформированного комьюнити.
Просим Вас пройти по ссылке, убедиться, что преамбула в опросе понятна. Если всё ок - направляем анкету по своим региональным группам. Собираем информацию о первом потоке желающих до 9 мая включительно, далее добавлять в сообщество будем по мере появления новых заявок.
2. Уже в мае состоятся первые два вебинара в рамках старта работы HR-университета. Для руководителей, которые ищут себе персонал и для сотрудников, которые ищут себе новое место работы. Наша цель - повышать экспертизу выпускников в HR-вопросах, тем самым содействовать развитию карьеры и развитию компаний в целом. О датах и темах объявим после 13 мая.
3. Следующим шагом станет формирование базы выпускников Программы, заинтересованных в смене работы и базы Компаний (имеющих отношение к выпускникам), которые ищут себе сотрудников. Проект своего Кадрового агентства - сложный, требующий детальной проработки. Но мы верим, что реализуемый. Ориентируемся на старт работы по нему на начало июня.
